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1、目的:规范学校德育常规管理,为正常的学校教学教育工作服务。 2、适用范围:参与学校周管理的执行校长及相关的老师 3、职责: (1)全校师生行为规范督促工作。 (2)提值周要求、值周总结
一、考核原则 依据《成都高新滨河学校章程》第五十二条【教师考核】相关规定,学校实施按劳分配,多劳多得,优质优酬的《成都高新滨河学校教职工奖励性绩效发放办法》。 二、考核对象 高新区教
考核内容 考 核 要 求 考 核 细 则 考核部门 师 德 20分 1.自觉、积极参加政治业务学习和相关教育活动,言行符合教师职业道德规范; 2.热爱教育事业, 热爱学生
根据《成都高新滨河学校章程(修改稿)》第六章教职工管理的相关规定,特制定《成都高新滨河学校教职工考勤规定》,望学校全体教职工自觉遵守。 一、请假 1、请假需提前到年级组长处领取、签批